记者在6日召开的我校2010届毕业生就业总结通报会上获悉，2010年，我校毕业生的就业率、升学率、进入世界和国内500强企业就职人数再创新高，并超额94.96%完成“十一五”国防系统就业计划任务，三大指数的稳步攀升标志着我校就业工作质量不断提高。

据通报，截至7月1日，我校本科生2940人，就业人数为2843人，一次性就业率达到96.7%，高于去年3.15个百分点；毕业研究生1733人，就业人数为1670人，一次性就业率为96.36%，高于去年0.8个百分点，就业率已经恢复到金融危机前的水平。继续保持了良好的就业结构和就业质量，本科生在国家机关、事业单位、科研部门、部队以及知名企业就业的，占签约学生总数（1410人）的68.37%；本科生进入世界和国内500强企业的共计758人，占签约学生总数（1410人）的53.76%，高出去年14.56个百分点。2010届毕业研究生在国家机关、事业单位、科研部门、部队以及知名企业就业的占学生总数的72.69%；2010届毕业研究生到科研设计单位工作的人数比例提高了4.28个百分比；到民营企业工作的人数比例提高了3.18个百分点；到高等学校工作的人数比例提高了2.01个百分点；2010届毕业研究生进入世界和国内500强企业的共计634人，占毕业生签约数（1498人）的42.32%。本科毕业生升学率达到48.74%，再创新高。超额74.20%完成国防系统就业计划任务，其中本科生超额33.75%，研究生超额133.03%。截止目前，“十一五”我校共向国防系统输送毕业生7896名，超额完成原国防科工委下达的就业指标任务94.96%。

校党委副书记、副校长魏潾出席通报会并就下一阶段工作提出要求。一是要尽快完成2010届毕业生就业工作总结，明确未来工作思路，做好2010届与2011届毕业生辅导员的经验交流与交接工作；二是要抓住学校隶属工信部的优势，积极拓宽毕业生就业渠道，通过“走出去、请进来”的方式开拓更广泛的就业市场，为毕业生搭建更高、更好的就业平台；三是要加大力度研究就业指导教学，丰富就业指导内容，创新就业指导形式；四是要因院制宜地设置就业评价体系，丰富评价指标，使院系就业工作评价更加细致化和人性化，以确保就业评价更加客观、公正，最终创建人人关心就业、全员参与就业的新环境。

我校历来高度重视毕业生就业工作，在2010届毕业生就业过程中，校党委书记谷焕民、校长刘志刚等领导多次深入招生就业处及相关院系调研指导就业工作，给予就业工作有力支持与指导。校院两级就业部门通力合作，建设了一支经得起磨练、思想意识及工作能力都十分过硬的就业工作队伍，两级就业工作队伍通力合作，互相支持，共同为毕业生就业创建良好的环境和平台。截至目前，学校已为2010届毕业生召开各类校园专场招聘会300场，到校单位1342家，为毕业生提供45000余个岗位，通过就业信息网、BBS的方式共发布就业信息62000余条。