7月15日，刚刚成功建造世界最先进首座圆筒型超深水钻探储油平台的中远船务集团，为今年统一招聘的1126名大学生集中进行入职培训，并隆重举行了开班典礼。中远（集团）总公司魏家福总裁在北京通过视频连线参加了此次开班典礼。

这千余名大学生分别来自大连理工大学、大连海事大学、华中科技大学、哈尔滨工程大学、大连职业技术学院等全国19所院校。这是中远船务继2008年集中招聘600余名大学生之后的再一次人才扩充，与当下中远船务成功实行产品战略转型，尤其在中国海洋工程装备制造领域“异军突起”的发展态势密不可分。

中远船务自2006年以来，科学判断市场周期变化，加大产品结构调整力度，在保持中国修船业领先地位的基础上,加快实现产品战略转型，大力实施“人才兴企”战略，成功引进一大批国内外一流的造船和海工专家，不断深化企业自主创新模式，使高素质员工队伍为企业决胜市场，战胜金融危机影响提供了源源不断的发展动力。从去年下半年开始，受金融危机影响，大量的企业减少了对于大学毕业生的需求，大学生就业形势更加严峻。在这种形势下，中远船务集团积极为国家和社会分忧，对在职员工尽量做到“不裁员，不减薪”，同时实施更加积极的就业政策，凭借自身的发展实力，帮助更多的应届毕业大学生实现就业，为促进社会和谐稳定作出应有的贡献。

在典礼上，中远（集团）总公司魏家福总裁向这批1000多名中远新成员简要介绍了中远集团取得的品牌形象和市场地位，以及中远作为世界500强企业对社会责任和企业核心竞争力间关系的深刻认识。中远船务总经理王兴如为大学生上了进入公司第一课。大连海事大学应届硕士生刘倩代表2009年新员工发言，表达大家共同心声，引来一片热烈掌声。