3月23日，学校在图书馆报告厅召开人才引进工作会，总结人才引进情况，分析面临的形势，并部署下一步重点工作。党委常委、副校长於志文，校长助理赵玉新出席会议。

於志文指出，学校深入贯彻落实党的二十大精神和中央人才工作会议精神，加快建设船海核领域重要人才中心和创新高地，出台《哈尔滨工程大学人才队伍高质量发展三年行动方案》，全力做好人才引进各项工作，为学校高质量发展提供人才保障和智力支持。

於志文就各教学科研单位下一步人才引进工作提出三点要求。一是要清醒认识引才工作所面临的严峻形势，加大引才工作力度。要坚持超前谋划，加大开放办学力度，以求贤若渴的姿态和海纳百川的度量将人才“请进来”，加快形成人才聚集效应。二是要坚定信心，保持定力，以高度的责任感和使命感全力抓好引才工作。要抢抓“加快建设海洋强国”等重大战略机遇，全力引进人才，打造科技创新的策源地和创新人才的聚集地，加快建设船海核领域重要人才中心和创新高地。三是要落实引才工作主体责任，狠抓方案落实。要构筑完善引才体系，夯实各教学科研单位引才主体责任，激发学术创新团队的主动性和教师的积极性，推动人才队伍高质量发展三年行动方案落实落地。

人力资源处相关负责人介绍了学校人才引进情况、当前人才项目申报情况、下一步引才工作重点以及学校对引才政策支持等方面内容。

船舶学院、计算机学院、材化学院、青岛创新发展基地相关负责人分别介绍人才引进工作经验做法：船舶学院全员发力引才，对新教师做好“四个一”服务。计算机学院制定人才引培工作操作手册，设立“青年英才”专项。材化学院通过合作加强互信，形成长期合作伙伴，成建制引进领军人才及团队。青岛创新发展基地搭建平台引才，打造海外人才聚集高地。

纪委办、科研院、人力资源处、国际处、各教学科研单位相关负责人，各教学科研单位人才引进专员、团队人才引进专员参加会议。