招聘会现场

这是一场学生、家长、企业、媒体、学校共同参与的招聘会，给大学生提供了走向社会的机会，为企业提供了可以发掘和培养的人才。正如哈工程大学一位负责人所言，在这场为大学生勤工助学而搭建的招聘平台上，每一个参与者都是“赢家”。

学生：双选会为自立提供渠道

“双选会给了我勤工俭学的机会，寒假我不回家了，挣的钱可以解决我两个月的生活费。”双选会上，一名腼腆的男学生对记者说，他是哈尔滨工程大学船舶学院的大二学生，家在建莆田农村，家里条件困难，3个孩子都在上学，他考上大学后贷款交了学费。他说：“我不让爸妈去向亲戚朋友借钱，我要自己打工还学费。”

在招聘台前，几位同学显得特别有信心，他们去年就参加了双选会。哈尔滨工程大学工程力学专业的张帆，去年在双选会上找到了一份寒假家教工作，经过一个月实践，学生、家长和小张都很满意。今年，得知双选会还要接着办，小张马上来报名。每个月400元生活费，辅修两门课程，小张一直觉得手头紧，这次小张有信心找到一份适合自己的工作。过去，他一直担心找工作难，两次参加双选会，让他彻底卸下了心里包袱。昨天，有着优异成绩的他，很快成为双选会上的香饽饽，被多家企业看中。

家长：条件再好孩子也得自立

10时许，一批批拿着厚厚简历的大学生，穿梭在企业招聘台之间，后面有一些陪着学生的家长，引起了记者的注意。一位学生家长对记者说，这几天，一直关注报纸上关于双选会的报道，“儿子在家被我宠坏了，不太独立，现在社会竞争这么激烈，想让他出来锻炼锻炼，快点长大。”在麦当劳的招聘台前，聚集着数十名大学生，一位穿着皮夹克的父亲奋力挤到最前面，挥着手向招聘员要简历，站在后面的女儿，用力拽着父亲的衣角小声说：“爸，让我自己来，你出去等我吧，这样太丢脸了。”这位父亲思忖了一下，“我不是不放心嘛，好，你自己来。”记者走到这位父亲面前，他的脸立刻红了，不好意思地说：“我是做生意的，经济条件挺好，你看，女儿穿的用的都给最好的，家里不用她赚钱，她说想打工锻炼自己，就陪她来了。孩子有这志气我挺欣慰，我们家长都支持。”

在会场四周的休息区，一些家长三五成群地站在一起交流经验。一位家长抱着一大捆传单走到几位家长中间，“你们的孩子都来了吗，我儿子在外地上学，还没考完试，我先来帮他报名，你们都报什么工作了？”听说有一个传媒公司在这里，这位父亲马上冲进招聘区寻找，由于个头不高，他必须在人群中不时跳起来辨别方向，终于看到了目标，他一口气挤到招聘台，对招聘员笑着说：“同志，我是家长，我替我儿子报名行吗？”招聘人员回答：“我们是要面试的，这你能替吗？”这位父亲恳求着说：“我儿子3天以后就能回来参加面试，我看你们这个公司挺好的，他会搞电脑设计，肯定合适，我还带了他的作品。”这位父亲从羽绒服里掏出一个厚本子，里面粘满了孩子的设计图。招聘员看了设计图，痛快地答应让他报名。这位父亲揩了一下额头的汗水，感谢地对招聘员说：“我觉得儿子挺有才的，可他总自己在家闷头儿整电脑，不走进社会怎么行？昨天我打电话和他商量参加双选会，他终于答应了，我就赶紧过来给他报名。”

企业：为大学生提供更多机会

“大学生是企业的未来，学生强则企业强、企业强则社会强，学生自立是他们自己的责任，更是社会各界的责任，这个责任需要我们共同挑起，能有这样的机会，是每个企业的荣幸。”这是参加双选会企业的共同愿望。

北京华联哈尔滨六顺店相关负责人表示，这样的招聘会是企业帮助学生的好机会，也是企业发掘和培养后续管理梯队的好机会。他们说，今后只要有勤工助学双选会，都会参加。

作为第二次参加双选会的企业，黑龙江麦当劳(餐厅食品)有限公司有关负责人说，上届双选会招聘的学生给他们留下了深刻的印象，勤劳、肯吃苦，接受能力强。他们既要让学生在勤工助学中解决生活费用问题，减轻家长负担，又要让学生感受跨国企业先进的管理经验和良好的工作氛围。

作为提供岗位最多的企业，“报达家政”、市妇联家政服务中心负责人一再强调，不仅要在寒假期间为大学生提供勤工助学岗位，还要在全年的时间里，尽可能地为报名大学生提供勤工助学机会。

哈尔滨工程大学学生工作处的老师告诉记者：“今年来双选会的知名企业越来越多了，学生们能到这些企业中打工、锻炼，可以开阔视野，学到更多书本中没有的知识，这对于增强他们自强自立的能力，都大有裨益！”