学校创先争优活动全面启动以来，后勤集团各党支部紧密结合工作实际，立足岗位创先进，履职尽责争优秀，形成了“支部创先进、党员争优秀、活动求实效”的生动局面。

按照学校党委开展创先争优活动的总体部署，后勤集团党委高度重视，精心组织，多次召开各支部书记及支部委员专门会议，对活动的组织要求进行周密部署：一是广泛宣传发动，积极营造创先争优的有效氛围；二是精心组织落实，不断推出创先争优的具体措施；三是立足于后勤集团的工作实际，力求创先争优活动不断取得新成效。

为确保创先争优活动不走过场、有序推进，取得实效，各支部对创先争优活动进行了统筹安排，从制定方案、确定主题，到召开动员大会、党员公开承诺，创先争优思路不断清晰、举措不断推出、氛围越加浓厚。先后制订了党支部《创先争优活动实施方案》和《党员民主评议实施细则》，对开展创先争优活动的步骤和要求逐条进行了细化，明确了活动具体目标和载体。如：饮食服务部党支部将员工对党组织政治核心作用和战斗堡垒作用发挥认可度达到90%以上及群众对党员先锋模范作用发挥认可度达到90%以上，作为创先争优活动的基本目标。公寓部党支部将读书月活动、案例分析、培训式学习、项目式学习、岗位练兵活动、员工日常培训考核等作为创先争优活动的有效平台；物业部党支部将重温入党誓词，缅怀革命先驱，党史、党建知识竞赛，基层党员服务的点点滴滴图片展，观看革命影片等活动作为创先争优活动的有效载体；机关党支部以创先争优活动统揽全局，通过搭建加强机关支部工作作风建设，提高工作效率和服务水平，内挖潜力、外树形象，建设“学习型”机关党支部，深入基层亮牌示范等有效活动平台，扎实推进创先争优活动有效开展。生活服务部党支部以“科学构建和谐基层党支部，努力发展，树创先争优新形象”为主题，力求支部的党员干部立足本岗，爱岗敬业，勤奋工作，强化服务意识，提高服务技能与服务水平。运行保障部党支部以“三比三强活动”为载体，对比服务效率、服务态度与服务质量，查找自身缺点与不足，通过学习交流，强化服务效率、服务态度与服务质量，最终达到“打造师生满意服务团队”的目标。

后勤集团党委还组成了专门检查组，由党委书记亲自带队，深入集团党委6个党支部，就创先争优活动的开展情况进行调研，并要求各党支部要进一步紧扣主题，实现活动和各部门工作更加紧密结合；要进一步发挥共产党员先锋模范作用，实现党员创先争优承诺与平时工作更加紧密结合；要进一步贴近实际，精心设计载体，实现创先争优和服务师生工作更加紧密结合，真正把创先争优活动落到实处。